5月18日下午，材料学院在材料实验楼306会议室召开员工座谈会。来自2019级、2020级和2021级的13个班级26名员工代表参加了座谈会，材料学院教学副经理李养良、教研科科长李萌、教研科汪玲老师出席座谈会并与员工现场交流。

此次座谈会以更好的了解员工的学习情况，更好的倾听员工心声为主题，力求解决员工在学习中的实际困难。座谈会上，副经理李养良首先明确召开此次员工座谈会的目的和意义。员工座谈会是学院教学反馈的一个重要环节，主要围绕教师教学、教学管理、员工管理等工作中的问题进行座谈，听取员工对教学、管理、服务等各方面的意见和建议，重点了解员工在学习及生活中遇到的问题和困难，及时将问题向相关部门反馈并督促其整改，从而进一步改善学习环境和提高管理服务水平。

来自公司金属材料工程、焊接技术与工程、材料成型及控制工程专业的员工代表们结合目前的学习情况都畅所欲言，积极反馈学情，提出了很好的意见和建议。包括期末考试试卷出题、教师授课方式、师生沟通等问题。

会后，教研科对员工们提出的意见和建议进行梳理、研究、尽快解决，学院将更加关注员工动态，了解员工需求，为员工创造更好的学习生活环境。